第八章 神殇_大争酣歌 首页

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第八章 神殇

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  斗家精锐前出的一支七人前哨小组,队长斗小继是一位战场的老兵。

  他虽然是斗家的嫡系,但是母亲出身不好,父亲也不算得宠,所以在家族中地位一般。虽然基本资源缺不了他的,但是家族毕竟大,资源虽多,不争不抢还是不会够。更重要的,家族里好的职位,位高权重,或者油水丰厚的早就被老人占完了。年轻人除非极得宠的,否则也就剩混吃等死了。

  他不甘心,六级时就跑到了边关,希望靠自己的努力,凭军功混出个样子。倒还顺利,怎么说也是斗家的嫡系,多受照顾,有惊无险的在边关混了几年,顺利的七级后,也算在家族中地位稍升。

  原本可能也就这样了,再熬几年,慢慢修炼,八级,九级。运气好了,外放到某处城镇,成家立业。已经算年轻子弟比较好的出路了。

  这时一个人的出现刺激了他,昴守边。这个刻意被徐通放出去当鱼饵的贵族子弟,果然吸引了一大帮类似斗小继这样,雄心壮志还未熄,但现实却让他们寸步难行的贵族子弟。

  斗小继加入了门统,开始了自己的事业。

  原本不出意外,他也算门统元老,就这么干下去出路未必比家族里那些受宠的子弟差。

  但是风云突变,相对和平的日子一去不返,战争来了。

  面对家族的召回,他犹豫过,但是根深蒂固的家族观念还是让他放弃了门统那看起来美好的未来,回到了家族。家族是这方世界最大的羁绊,血脉的相通,是这方世界联通的基础。徐通当初就是认清了这些,才放弃了亲手建立的门统,从零开始,搞起了律山。

  无论战场的锻炼,还是门统的经历,对斗小继的提升都不是那些坐享安逸的子弟能比的。是金子总要发光,炼狱一战,铁与火的洗礼,每个人的素质都被无限放大,清晰的反映了出来。

  和平年月,家族稳定与发展的核心是规矩。也许僵化的规矩会耽误一些人才,会养出一些蛀虫,但整体而言,只要能平稳发展,减少意外,就是好的。家族越大越注重规矩。

  但是,时代变了。当战争来临,当利益需要搏命去抢,僵化的规矩瞬间就被打破。家族需要战力,需要能带领家族前进的战力,需要能保护大家的战力。

  炼狱之战后,斗小继在家族中的地位,几乎三级跳,很快成了一个小小的实权人物。

  这次前突出防御线,搜寻高价值矿藏的任务,就是由他带领的斗家精英二队负责的。炼狱之战后,所有家族都很重视这批经历了战火历练的精英。斗家把这些精英分了三队,再填补进一些新人。更是仿照军队,建立起完备的人才候补机制。想要通过以老带新的方式,进一步扩大精英队伍的规模,积存实力,为将要到来的大战做好准备。

  不出意外的话,斗小继可以说一跃成为了斗家神级力量以下,近乎三分之一精锐力量的统帅。地位不可同日而语。

  但是现在的斗小继内心却没有一丝喜悦。表面光鲜罢了,家族的决策权还是在家主这位神和一众老人手中,他们年轻人只有听命行事的份。无论心中有什么想法,高层并不在乎。

  例如这前突出防御线的事,斗小继就曾反对过,可惜石沉大海。

  对于坐镇后方的高层来说,说好听点他们看大势,说难听点就是有点脱离一线。后方的人似乎有种共识,人族对遗族的优势与日俱增,从数据上看从原来的同级十比一才能打过,后来随着装备提升,五打一,三打一。再到现在,武学盛行后,一对一也能取胜,怎么看人族都大大的占优。

  但从前线回来的斗小继知道,遗族从来不能小视。他们也许不善配合,也许不喜欢使用兵器,但是强大,坚韧,狡诈自始至终都是遗族的特征。这是一个战斗的种族,小看他们是要吃亏的。

  放弃人族人数的优势,放弃人族建设的优势,几十个人,哪怕都是精锐,贸然进入遗族山脉,进入遗族的地盘,怎么看都不是明智的选择。当然家族要利益,要跑马圈地,这他都知道。但是身为战斗人员,他并不愿意让信服他,愿意跟随他的兄弟们,

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